老员工纪念品：西铁城光动能腕表
韦德1946总经理刘书林致辞
老员工是韦德1946企业宝贵的财富,公司一向肯定韦德1946员工对公司的作用和贡献,本次采用腕表作为韦德1946老员工的纪念品是非常贴切的 ，它是一种时间上的纪念，可以让韦德1946懂得对时间的珍惜 。世界上有很多东西对人都是不公平的，有人出生富裕有人出生贫穷，有的碰到顺境有的遭遇逆境，很多事情、环境对很多人都存在不公平，唯有时间对所有人是一律平等、公平的 。但是每个人的成果是不一样的，差别就在于对时间的利用 ，效用和珍惜。希望大家戴上手表 ，让韦德1946更加珍惜时间，让韦德1946把时间的效用提升 ，让韦德1946的生命更加的精彩更加的丰富，对社会有更大的作用，对企业对个人带来更美好的未来！
光荣榜
五年
五年的时间能干嘛 ？在韦德1946，能让初出茅庐毛头的小伙伴变成勇于担当的有志青年；能让努力的员工找到归宿感 ；更让有才华有能力的员工发挥所长！五年的时间不长，五年的时间更不短 ，他们俨然已成为公司发展的中坚力量！
五年以上员工：
郭云梅 、谢薇、叶蕾岚、郑士军 、洪霞汝
韦德1946总经理为入职5年-10年员工颁奖（部分）
（叶蕾岚）
（郭云梅）
（洪霞汝）
入职五年以上员工发言
郭云梅：回想入职那天，恍如就在昨天 ，仔细算算竟也快8年了，8年时间从一开始的懵懵懂懂摸着石头过河，成长到了现在也算能独当一面 。这八年来感谢领导的悉心教导，鼓励和宽容 ，感恩遇见 。
叶蕾岚：来到公司已经7年了，很感谢公司能接纳当时非专业的我 ，让我在公司学到了很多东西，谢谢公司的培养，我将继续努力。
洪霞汝：我是一毕业就到公司了 ，时间过得好快，一下就5年多了，还记得当时林总对韦德1946说过一句话——把公司当成家 ，站在家的角度上来思考问题。我一直把公司当作家来看待，大家都对我很好 ，也很照顾我 ，领导同事啊已经有了家人的感觉，作为韦德1946人让我觉得很开心也很自豪。
十年
十年风雨，十年拼搏
十年坚守 ，十年付出
他们踏实行路，风雨同舟
不为外界诱惑
不为得失计较
只为不忘初心
从青涩到成熟 ，从成熟到专业。
十年以上员工 ：
刘书林、易伟强 、林建勇、苏温柔、
温民安、池钊 、周菊梅、林正飞、
董建平、易剑平、邱国苏、苏怡士
总经理刘书林为入职十年员工颁奖（部分）
(易伟强)
(林建勇)
(林正飞)
(温民安)
(苏怡士)
入职十年员工以上代表发言(部分)
易伟强：来到公司也19年了,我个人感受来说很多时间都是不经意的流失掉了。从手表的意义来说，其实是时时刻刻在在提醒大家时间在流逝,它也代表了韦德1946过去的一段美好的回忆 。我相信不管是进公司时间是长是短,每位同事都拥有美好的记忆，韦德1946应该珍惜过去的美好时光 ，掌握韦德1946的未来 。从时间角度来说接下来大家在工作上要合理的安排时间利用时间，在位置的角度来看 ，大家在一起工作共事也是一种美好的缘分。希望大家能够珍惜时间珍惜彼此之间的缘分，往后的日子里再回忆仍旧是一段美好的时光 。
林建勇：看到15年这个字眼 ，我突然间楞了一下，2006年进入公司，入职的时候22岁，相当于现在99年出生的小年轻 ，当时的面试还能清楚的记得是领导给我进行的，让我画了几个电路图。现在回忆起来时间是真的过得很快突然间十几年就过去了 ，其实回头看自己，好像没有做出很多的成绩，但是内心也十分的感慨，从小白一步一步的成长到现在，一路和公司一同成长！对于将手表作为纪念品，我也觉得很贴合，手表正是时光的见证者 。对于戴手表来说可以养成良好的时间观念，在一些商务场合上看时间也比较得体。我自己有养成戴表的习惯 ，在我人生中一共收到了4块表 ，第一块是父亲赠予我的 ，第二块是岳母送给我的，第三块是我爱人送的，而这第四块是企业送予的，我真的觉得非常难得，也非常具有纪念意义，它是我这15年来时光的见证。希望大家珍惜时间珍惜当下，不管是企业还是个人都有一个好的发展！
林正飞：感觉自己还没做出什么“大事”时间一晃眼就过了，所以说******的体会就是时间过得飞快 ，希望大家能够抓住时机把握当下 ，跟公司一起发展。
温民安：当时没有来过厦门 ，也没有看过海，于是从南平来到了厦门。这十几年从刚开始的130斤到入职半年后的160斤 ，也算是收获满满了。过去的那一段时间也做了大大小小不少的项目 ，跟公司一起成长。原来在学校里面学的主要是理论知识，到公司来累计了实践基础 ，让我接触到我原本接触不到的东西，从心底感谢公司给的机会，以及多年来的培养！
苏怡士 ：时间过得很快，******的感受就是公司工作氛围非常融洽 ，大家都很团结，在这样的工作环境下，我还能待的更久，还能继续为公司出力！
附部分员工感谢信
